由於它提供的靈活性，我認為未來的工作將進一步走向 Web3 模型，這將需要領導者做出有意識的決策，以促進社區和與團隊的聯繫。 孤獨是一種複雜的情感，無論工作工具看起來像一個專案、DAO 或更傳統的公司，開放、社群和自主的 Web3 價值觀都為繼續解決這個問題奠定了堅實的基礎。
Source: https://www.coindesk.com/layer2/futureofworkweek/2022/06/28/4-tips-for-supporting-distributed-offices-from-a-web3-founder/?utm_medium=referral&utm_source=rss&utm_campaign=headlines