研究發現,讓女性進入董事會或最高管理層可以推動多元化

希羅諾索夫 | 根據一項調查的調查結果,如果您想準確猜測一家公司的性別多元化記錄,您可能需要先看看該公司的執行長或董事會主席是誰。

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好旅 | 數位視覺| 新研究表明,一種流行的自付費用儲蓄方式可能會導致醫療保健不平等。 健康儲蓄帳戶...

這是每個女人都需要了解的投資知識

托馬斯·巴威克 | 儘管在大流行期間遇到了挫折,但美國女性的財務影響力在未來幾年只會增長。 到那時,隨著越來越多的女性擁抱...

財務規劃行業仍然缺乏多樣性

SDI 製作 | 電子+ | 財務規劃——以及更廣泛的金融服務業——長期以來一直是白人男性主導的領域。 行業領導者一直致力於...