星巴克解雇了 7 名尋求工會的孟菲斯員工

但被解僱的員工說星巴克
SBUX，
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正在對他們的工會努力進行報復。 他們說他們計劃向國家勞工關係委員會提出投訴。

“這些合夥人中的大多數從來沒有寫過任何東西，” 25 歲的貝托桑切斯說，他是被解僱的工人之一。

爭議發生之際，全國越來越多的星巴克門店尋求加入工會。 據組織星巴克的工人聯合會稱，自去年 66 月紐約布法羅的一家門店成為數十年來第一家成立工會的星巴克門店以來，20 個州的 XNUMX 家門店已向勞工委員會提交了舉行工會選舉的請願書。工人。

星巴克反對工會化，稱公司在可以直接與員工合作時運作得最好。 但該公司表示，週二的解僱與工會工作無關，而是與商店安全和安保有關。

桑切斯去年 XNUMX 月開始在孟菲斯市中心的商店工作，他說那裡的員工擔心不安全的 COVID 政策等問題。 桑切斯和其他幾個人上個月在小馬丁路德金紀念日宣布成立工會組織委員會。

桑切斯說，星巴克很少執行他因違反而被解僱的政策。 例如，有人告訴他，當他不值班時，他不應該在商店的後台。 但他說，下班的員工經常在該地區檢查他們的日程安排或訪問工資單。

桑切斯表示，他希望在 NLRB 考慮他的案件後重返星巴克工作。

與 Sanchez 合作的 Workers United 的律師 Michael Schoenfeld 表示，星巴克有選擇地執行政策，以阻止員工組建工會。