雀巢首席執行官表示解決可可中的童工問題需要新方法

可可產業面臨迫切的挑戰。 其長期可持續性受到多種因素的威脅，其中包括令人難以忍受的可可農場童工風險。 除非我們解決導致這個問題的根本因素，否則這個問題就不會解決。 正如我們在該領域的工作中所知，沒有快速解決辦法，但我們對新方法持樂觀態度。

首先，我們承認，事實證明，這項挑戰比我們最初意識到的要複雜得多、根深蒂固得多。 西非的私營部門、地方政府和非政府組織一直致力於透過監測農場、教育社區和建設學校為家庭提供替代方案來解決童工風險。 這些努力成功地為成千上萬的兒童和家庭提供了急需的救濟，但仔細的評估顯示，它們並沒有實現預期的系統性變革程度。 全球可可供應鏈中持續存在的童工風險，以及消費者對永續來源產品不斷增長的需求，需要採取新的方法來解決已被證明最根深蒂固的根本原因，包括農村貧困。

一些努力和很多爭論都集中在提高可可的價格上。 不幸的是，這並沒有為大多數可可種植者帶來廣泛的利益。 較高的價格往往使大型農場比小型農場受益更多。 這樣的系統獎勵產量，這可以激勵砍伐森林來種植更多的可可。

相較之下，真正的解決方案應該使各種規模的生產者受益，同時提供社會和金融服務，從而隨著時間的推移建立持久的經濟穩定。 它將鼓勵有利於環境、當地社區和子孫後代的再生農業實踐，並分擔其成本。

為此，雀巢將在未來十年投資 1.3 億瑞士法郎（1.4 億美元）實施一項新計劃，旨在幫助縮小數千個可可種植家庭的生活收入差距。 作為該計劃的一部分，農民及其配偶將獲得現金獎勵，從事幫助婦女和兒童、提高作物生產力、確保永續農業實踐和確保額外收入來源的活動。

例如，根據這項新舉措，如果所有 6 至 16 歲的兒童都入學，農民及其家庭將獲得付款。 如果他們進行某些農業活動以增加產量，例如修剪，他們會獲得額外的補償。 良好的農林業實踐也是如此，例如種植遮蔭樹，這樣可以在不改變新林地的情況下增加產量。 透過種植其他作物或飼養牲畜來實現家庭收入多樣化也受到激勵。 如果農民做到了這四項，他們將獲得額外的獎金。

就個人而言，這些付款激勵了有效降低可可種植社區童工風險的做法。 除了政府提供的長期支持、雀巢為認證可可支付的溢價以及持續的行業努力之外，這些激勵措施反映了解決該問題的新穎且累積的方法。

我們對這項新事業的前景和潛在障礙有著清醒的認知。 它將有助於解決導致童工風險的關鍵經濟、社會和基礎設施挑戰。 但我們也知道我們無法提供簡單或有保證的解決方案，而且我們紙上的最佳計劃在實際中可能看起來有所不同。 與大膽和創新同樣重要的是適應性和靈活性。 該計劃成功的關鍵是來自科特迪瓦和加納政府、諮詢委員會成員的非政府組織以​​及參與的農民和合作社的誠實和建設性反饋。

我們致力於持續不斷的旅程，並希望透過公開分享我們的進展和方法以及我們為克服不可避免的障礙而做出的調整來鼓勵其他人加入我們。 目的地——讓孩子們在他們應得的安全健康的環境中學習和成長的機會——是不容談判的。

——馬克·施耐德是雀巢公司的執行長。