ESG 和未來的能源勞動力

作者：Aparajita Datta、Gail Buttorff、Pablo Pinto 和 Ramanan Krishnamoorti

渴望在能源行業從事職業的年輕德克薩斯人正在密切關注能源的未來 休斯頓大學公共事務學院和 UH 能源學院最近的一項調查 確認他們一直在密切關注。 公司不僅面臨來自政府和投資者的消除溫室氣體排放的壓力，而且他們的未來員工群體也在提出要求。

通貨膨脹減少法 未來十年將花費 374 億美元用於脫碳、清潔能源、基礎設施、氣候適應力以及能源正義和公平。 政府對選民的回應緊隨過去幾年公司試圖滿足投資者和利益相關者的需求之後。 如今，擁有約 4,800 萬億美元資產的 100 多家全球公司已製定並承諾 聯合國負責任投資原則 將環境、社會和治理 (ESG) 標準納入投資實踐。

在對 1000 多名 UH 學生的調查中，我們發現他們認為能源行業必須優先考慮 ESG 管理。 在考慮就業機會時，ESG 管理成為最重要的屬性 (47%)，甚至領先於起薪 (31%) 和能源垂直 (21%)。

調查發現，在能源行業尋求未來職業的學生更願意為被公認為 ESG 領導者並願意接受較低薪水的可再生能源公司工作的可能性是在石油鑽探公司工作的可能性的兩倍。因不符合 ESG 標準而受到批評[I]的. 受訪者認為 ESG 戰略在產品、服務、營銷、採購和供應鏈的道德標準、少數族裔代表、環境足跡管理和溫室氣體減排等一系列工作中對影響他們的就業選擇很重要或非常重要。

相比之下，對他們的選擇影響最小的兩個問題是公司的回收標準和政策，以及披露董事會對 ESG 問題、目標和目標的監督。 雖然我們發現回收的低優先級令人驚訝，但 UH 學生的意見與全國各地的同行一致。 其他研究發現，在所有年齡組中，年輕一代對知道如何回收或在哪裡尋找回收建議最沒有信心，而 許多人持懷疑態度 關於它的功效和影響。

回應還強調，年輕員工更關心公司是否優先考慮 ESG 目標，而不是公司領導層如何跟踪重要性和影響，以及他們是否以及如何向公眾披露這些信息。

滿足行業定義的 ESG 標準正在成為公司吸引投資和年輕人才的籌碼。 與此同時，衡量、報告和基準測試缺乏透明度會造成市場範圍內的不一致並挑戰可靠性，這削弱了 ESG 報告。 儘管如此，我們的調查顯示，與回收利用不同，學生不會對 ESG 感到失望或與之脫節。

學生們還認為，他們的同齡人和他們一樣關心環境狀況[II]. 因此，大學校園是學生最有可能展示他們對 ESG 相關問題的支持並尋求更多信息的地方。 對於希望吸引和留住年輕人才的能源公司，必須強調他們與學生和同齡人有著相同的關注和價值觀的信息。 此外，如何傳達這些信息將是勞動力發展的關鍵。

能源價格、可靠性和能源安全是餐桌上的問題。 關於這些主題的對話必須避免被呈現為無法解決的、重新定位責任的政策難題，或作為洗盤式辯論。 這是一個變革性的機會，可以簡化和理清缺乏透明度、混淆和污染我們對氣候變化及其建模、能源生產和使用以及氣候與能源交叉問題（包括 ESG）的看法的精英話語。

_{[I]的 與被批評不符合 ESG 標準但提供更高薪水 75,000 美元的石油鑽探公司相比，學生們願意在一家被公認為 ESG 領導者的可再生能源公司以 85,000 美元的年薪獲得就業機會的兩倍. 對被公認為 ESG 領導者並提供 85,000 美元的天然氣公司的就業機會的偏好僅略高於作為 ESG 領導者並提供 80,000 美元年薪的可再生能源公司。}

_{[II] 38.6% 的學生非常或非常關心環境狀況，32.5% 的學生認為其他 UH 學生非常或非常關心環境狀況，而朋友和家人的這一比例分別為 26.7% 和 15.6%。 相比之下，大多數人認為德州人（23%）和德州白人（18%）分別根本不關心環境狀況。}

阿帕拉吉塔·達塔 是 UH Energy 的研究學者和博士學位。 政治學系學生，學習公共政策和國際關係。 她的研究重點是政策傳播和反饋分析，以改善美國低收入社區的能源公平和正義 Aparajita 擁有印度石油和能源研究大學的計算機科學和工程學士學位； 休斯頓大學能源管理和公共政策碩士學位。

蓋爾·巴托夫 霍比公共事務學院教學助理教授和調查研究所所長。

巴勃羅·M·平托 是休士頓大學愛好公共事務學院公共政策中心副教授兼主任，也是《經濟與政治》雜誌的共同編輯。 平托是夏威夷大學能源學院研究員、萊斯大學貝克研究所拉丁美洲倡議的非常駐學者以及哥倫比亞大學薩爾茨曼戰爭與和平研究所的兼職研究學者。 平託的專業領域是國際和比較政治經濟學、比較政治和定量方法。 Pinto 擁有日本青山學院大學碩士學位和日本青山學院大學博士學位。 加州大學聖地牙哥分校政治學與國際事務博士學位。 他獲得了阿根廷拉普拉塔國立大學的法律學位。 在 2014 年加入休士頓大學之前，平托是哥倫比亞大學的教員。 他曾在祖國阿根廷的國立政府學院和拉普拉塔國立大學任教，並在那裡創立並領導了亞太研究系。 他也曾擔任豐田阿根廷公司的首席法律顧問。

拉馬南·克里希納穆爾蒂 是休斯頓大學能源與創新副總裁。 在擔任現職之前，Krishnamoorti 曾擔任 UH 和 UH 系統研究和技術轉讓的臨時副總裁。 在大學任職期間，他曾擔任 UH Cullen 工程學院化學和生物分子工程系主任、工程研究副主任、化學和生物分子工程教授，並兼任石油工程教授和化學教授. Krishnamoorti 博士於 1994 年獲得印度馬德拉斯理工學院化學工程學士學位和普林斯頓大學化學工程博士學位。

UH Energy是休斯頓大學進行能源教育，研究和技術孵化的樞紐，致力於塑造能源未來並在能源行業中開拓新的業務方法。