裁員後要採取的6個關鍵財務步驟

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1. 進行財務盤點

根據財務顧問的說法,如果你失業,首先要做的就是盤點你可以支配的財務資源。

這些可能包括其他收入來源,例如合夥人的薪水,以及 緊急儲蓄,公司股票和財務賬戶,包括 401(k) 或個人退休賬戶(稍後會詳細介紹)。

您的資源還可能包括公司福利,如遣散費或兌現未使用的假期,如假期和病假。 工人還應該檢查他們是否可以繼續獲得公司贊助的健康和人壽保險等福利。

家庭還應該更新他們的預算,以了解當前的支出,以及如何在沒有你的薪水的情況下進行調整。

“你想弄清楚,”財務顧問 Winnie Sun 說,他是加利福尼亞州歐文市 Sun Group Wealth Partners 的聯合創始人,也是 CNBC 顧問委員會. “我們都認為我們不會花那麼多錢。

“但我們大多數人可能都會這樣做。”

這些因素——你的預算和資金儲備——將有助於決定你尋找新工作的時間表。

2.申請失業保險

南丁格爾說,此外,還要準備好過去兩年的就業記錄等相關信息。

“不要只是拿起電話說,'我在 XYZ 公司工作',因為你需要的不僅僅是申請,”她說。

如果您領取遣散費,您可能不會立即有資格獲得失業保險。 但根據您的個人情況和州規定,您可能有資格獲得全部或部分福利。 如果您被認為不符合資格,請在遣散費停止後提出新的索賠。

3. 協商退出

孫說,在遣散費和其他公司福利方面可能存在一些迴旋餘地。 (並非所有企業 提供遣散費,雖然)。

如果您在公司中信譽良好,請詢問您的經理是否可以獲得額外幾個月的遣散費,以及相關的醫療和牙科福利延期。

或者,同樣地,詢問您是否可以將您的工作(並延遲裁員)延長幾個月。 如果你接近——但還沒有——這將變得尤為重要 完全歸屬 孫說,在 401(k) 匹配或公司股票等福利方面。

通常,那些嘗試的人會得到一些東西。

孫小妮

Sun Group Wealth Partners 聯合創始人

孫說,還可能有商討留下兼職或自由職業者的空間——這對於接近退休年齡、不確定自己能否迅速找到另一份工作的工人來說可能尤其重要。

“在這一點上,發生在你身上最糟糕的事情是什麼?” 孫說。 “通常情況下,那些嘗試的人會得到一些東西。”

4. 找出要挖掘的資產,以什麼順序

由於潛在的稅收後果,知道從哪裡取錢可能是一個微妙的平衡行為。

根據財務顧問的說法,如果您需要從財務賬戶中提取資金,應急基金中的現金(如果有的話)通常是您的首選。

擁有 Roth IRA 的儲戶通常可以免稅提取賬戶供款。 (不過,投資收益並非如此。 一些限制 也可能適用於隨後轉換為 Roth IRA 資金的稅前 IRA 供款。)

Roth 401(k) 賬戶持有人還可以在以下兩種情況下免繳稅款和免罰金: 所有者必須年滿 59 歲並且至少在 XNUMX 個納稅年前繳款。

那些在應稅經紀賬戶中長期投資(持有超過一年)的人可以以優惠稅率將其出售以獲得收入。

稅前 401(k) 或 IRA 等延稅賬戶通常應該是最後的手段,根據 象牙約翰遜是一名認證的理財規劃師,也是德蘭西財富管理公司的創始人,總部設在華盛頓。

工人將對該分配繳納所得稅,而 59½ 歲以下的工人將支付額外的罰款。 一個例外:“55 規則”允許至少 55 歲的下崗工人提取 401(k) 資金,而無需支付 10% 的提前提取罰款。

“你可能總是說,'我永遠不會撤回那些退休金,'”總部位於華盛頓的 Illumint 創始人兼首席執行官、CFP 凱文·馬奧尼 (Kevin Mahoney) 說。 “但在某些情況下,這是最謹慎的做法。”

5. 建立網絡和建立工作技能

6. 深呼吸

來源:https://www.cnbc.com/2022/06/28/key-financial-steps-to-take-after-a-layoff.html