英勇的 CEO 和培養他們的董事會

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就在我們從愛上一個用神話般的錢讓我們眼花繚亂的加密貨幣男孩國王和一個用神話般的技術讓我們眼花繚亂的女老闆發明家中汲取教訓時,本週另一個傳奇人物迅速成為人們關注的焦點:迪士尼首席執行官鮑勃·艾格 (Bob Iger) .

可以肯定的是,現年 71 歲的艾格在該領域的另一個地方樹立了自己的聲譽——結果截然不同。 在從斯坦福輟學的伊麗莎白·霍姆斯 (Elizabeth Holmes) 為她的血液檢測初創公司 Theranos 籌集了近 200 億美元的年齡時,艾格正在伊薩卡 (Ithaca) 有線電視台擔任氣象員追踪暴風雪。 27 歲時,他在天氣延誤的情況下將 ABC 的奧運會報導轉移到了牙買加雪橇隊,這給網絡高管留下了深刻印象; 作為 FTX 的創始人,Sam Bankman-Fried 正朝著億萬富翁的身份邁進。

現在,福爾摩斯被關進了監獄,而 SBF 可能在巴哈馬群島,自從他減少了意識流推文以來,他的精神狀態很難推斷。 兩位創始人基本上一文不值,而我們上次檢查的 Iger 有一個 身家690億美元 通過創新和明智的收購,如皮克斯、漫威影業和盧卡斯影業,迪士尼實現了 15 年的真正增長。 就像迪斯尼公主電影一樣,這裡的英雄和反派角色一目了然。

但讓我們仔細看看他們的董事會。 SBF 基本上沒有董事會,這無疑使加密貨幣交易所負責人更容易投射天才共鳴,而據稱 動用客戶存款. 謎團是為什麼這種明顯的監督缺失並沒有影響到他星光熠熠的投資者陣容,尤其是那些擁有 強烈的信託責任 例如安大略省教師退休金計劃。 風險資本家也許可以像仙塵一樣撒錢,用一個簡單的“買者自負!’但那些充當人們養老金監護人的人應該表現出更多的正直。

雖然安大略省教師協會發表聲明稱 進行了“穩健的盡職調查” 對於現在減記為零的 95 萬美元 FTX 投資,新的 FTX 首席執行官約翰·雷 說他從未“見過如此徹底的公司控制失敗和如此完全缺乏可信賴的財務信息。” 那是來自受僱清理安然的人! 當這樣的事情發生時,許多投資者問的第一個問題是,“董事會在哪裡?” 在這種情況下,這些投資者沒有說“嘿,怎麼沒有董事會?”,這有什麼令人困惑的? (點擊 這裡是我們對 FTX 崩潰的報導.)

我們都知道擁有董事會並不總是有幫助。 Theranos 的 Elizabeth Holmes,最近 被判入獄11.25年,有一個 星光熠熠的董事會 滿載著亨利·基辛格、吉姆·馬蒂斯和喬治·舒爾茨等年長的政治家。 這群外交官、戰爭英雄和前國務卿最終更傾向於醫學專家和投資者。 甚至他們也沒有質疑 Theranos 革命性技術的功效,結果證明這是假的。

相比之下,迪士尼的董事會似乎是 公司治理模式,通用汽車的瑪麗巴拉和甲骨文的薩弗拉卡茨等首席執行官關注股東利益。 但它的 艾格的任命- 以及它如何處理他親手挑選的繼任者 Bob Chapek 的下台 - 如此突然以至於它讓公司內外的人們目瞪口呆。

問題不在於董事們對 Chapek 提出異議,後者被“無故”正式解僱。 自 2020 年 XNUMX 月接替艾格以來,這位新秀 CEO 一直掌舵,因為迪士尼的流媒體部門虧損不斷增加。 此外,據報導,他缺乏他著名的前任——現在的繼任者——的魅力和往績。 艾格會讓迪斯尼陷入困境嗎? 員工和佛羅里達州州長 Ron DeSantis 超過該州的“不要說同性戀”法案? 長期以來被視為非凡的名人耳語者的艾格會讓 斯嘉麗·約翰遜到了起訴的地步 超越黑寡婦? 他會解僱一位心愛的電視負責人嗎?

也許不吧。 但是圍繞 Chapek 的討論和挑戰越來越多,這不足為奇。 董事會有時間和代理機構在迪士尼內部或外部任命新的領導者。 它本可以環顧四周。 相反,它在 XNUMX 月下旬延長了 Chapek 的合同,然後在上週突然終止了他的合同,以帶回一位讓員工和股東再次開心的標誌性英雄。

不過,引用 Gordon Lightfoot 的話, 英雄往往失敗. 像艾格這樣的迴旋鏢 CEO 的業績記錄顯然喜憂參半。 對於每一個第二次成功的標誌性海歸——或者第三次成功,如星巴克的霍華德舒爾茨——都有許多像寶潔公司的 AG Lafley 這樣的人,他們從未完全重現過這種魔力。

艾格在全球大流行病開始之前辭職——有點像,因為他隨後又擔任了兩年左右的執行董事長。 他現在回來面對與查佩克相同的逆風,從流媒體的競爭到充滿挑戰的經濟和兩極分化的政治氣候。 話又說回來,Iger 可能會很幸運,因為 Chapek 表示流媒體損失在最近報告令人失望的季度時已經達到頂峰,並且超出了對 Disney+ 用戶增長的預期,同時為主題公園創造了有史以來最好的一年。 如果迪士尼確實實現了目標,投資者將不得不決定結果是由於艾格還是即將離任的 CEO 提出的條件。

顯而易見的是,董事會上次的繼任計劃顯然失敗了。 投資者長期以來一直在爭論,有時甚至擔心艾格何時會下台。 不到一年前,艾格 說過 對 CNBC 記者說,當他開始對別人的想法不屑一顧時,他覺得是時候辭職了,就好像他以前聽過一樣。 “隨著時間的推移,我開始少聽,”他說,並指出 Chapek 可能會做出不同的決定,總的來說,改變是好的。

那是那時。 現在艾格作為迪士尼的領袖回來了,就像奇幻系列一樣 漢蘭達 (在競爭對手 Peacock 上播放),似乎只有一個。 如果董事會成員在任何地方尋找新的領導者,而不是向後看,他們當然不會這麼說。 據稱 Chapek 被蒙蔽了雙眼,儘管據報導 23 萬美元的支出可能有助於緩解痛苦。 如果艾格扭轉局面,明年他將獲得 27 萬美元。 他會撤銷 Chapek 的所作所為嗎? 推進艱難但必要的變革? 開始多聽? 我們所知道的是,他會留下兩年,並且毫無疑問會找到一支至少部分由剛被解僱的人塑造的球隊。

任何公司都不應該處於那種情況。 這一次,艾格和董事會發誓,他們會安排好接班人。 讓我們希望如此,因為讓超級巨星回歸併不是一種可持續的公司經營方式。

來源:https://www.forbes.com/sites/dianebrady/2022/11/22/from-a-disney-star-to–a-theranos-villain-heroic-ceos-and-the-boards-that-繁殖它們/