隨著矽谷服務人員繼續裁員,近 100 名 Facebook 看門人被解僱

週五,這家科技巨頭加州辦公室的近 100 名 Facebook 看門人被解僱,兩個月後,他們被告知他們的工作是安全的。

據與 MarketWatch 以及代表他們的工會 SEIU United Service Workers West 交談的工人稱,裁員人數實際上應該接近 120 人,但大約 30 名看門人被安置在其他地方。

Facebook 母公司 Meta Platforms Inc. 的看門人
元,
-2.18%

加利福尼亞州門洛帕克的總部以及該公司在灣區的其他辦事處都受到了影響。 根據 MarketWatch 看到的工人名冊,直接僱用他們的供應商 SBM 保留了大約 193 名門衛和其他服務人員。

在 Meta 的看門人和其他服務人員在 COVID-19 大流行的頭兩年多期間保住了工作之後,即使該公司在就地避難所封鎖期間關閉了校園,這些終止也發生了。 Meta,以及其他大型矽谷雇主,如 Alphabet Inc.
天哪,
-0.26%

GOOGL,
-0.11%
,
蘋果公司。
AAPL,
-1.10%

和英特爾公司。
INTC,
+ 1.39%
,
吹捧他們承諾讓他們的服務人員在當時保持就業。

從2020年開始: 不能在家工作的矽谷員工還能拿到多久的工資?

但現在,隨著混合或遠程工作成為一些公司的永久計劃——以及裁員衝擊一系列行業——大型科技公司正在尋求削減成本。 Meta首席執行官馬克扎克伯格 已警告未來經濟艱難時期,而且他並不孤單。 在 Meta,這意味著工程師正在為裁員做準備,而服務人員正在被解僱。 據卡車司機工會的一名官員稱,在清潔工被解僱之前,過去幾個月裡,大約有 40 名公交車司機在公司校園內失業。

Meta 發言人 Tracy Clayton 否認該公司要求裁員,並且就在 XNUMX 月份表示,該公司不知道其供應商合作夥伴有任何未決的裁員。

但代表看門人的工會 SEIU United Service Workers West 的總裁 David Huerta 告訴 MarketWatch,Meta “對所有這一切都非常了解”,並且“他們無法控制這並不是真的。 ”

Meta 依靠供應商直接僱傭門衛、保安、班車司機等。 大約一年後,該公司於 XNUMX 月更換了清潔服務提供商 市場觀察報導 其之前的供應商 ABM Industries Inc.
反彈道導彈,
-2.53%
,
已經改變了一些看門人的休假時間,Facebook 的代表表示他們當時並不知道。 SBM Management Services 接手了清潔合同,Huerta 表示 Meta 和 SBM 都“做出了承諾” 沒有人會被解僱 那時。

當被問及進一步評論時,Meta 發言人將 MarketWatch 轉介給 SBM,該公司自 XNUMX 月初以來沒有再次回複評論請求。

在 Meta 做了三年門衛的 Raquel Avalos 說,她被告知她將在谷歌獲得一份工作。
GOOGL,
-0.11%

天哪,
-0.26%

校園裡的工資會比她在 Meta 的時薪 20.50 美元多一點。

“這是一美元,還有更多,”她說。 “這對我來說是雙贏的。 我很興奮。”

然後,這位四個孩子的單身母親被告知她終究會失業。

“我不能沒有工作,”阿瓦洛斯說,並補充說她已經準備好接受她所提供的任何東西,併計劃尋找一份兼職工作來維持生計。 “我一個人買了兩居室的公寓。”

先前: 隨著矽谷希望削減開支,服務人員擔心他們可能會率先離開

和阿瓦洛斯一樣,Meta 的另一位被解僱的看門人將過去幾個月的工作不確定性描述為壓力很大。 埃里克·米蘭達說,在他這週終於失去工作之前,他不得不請假幾天,以應對如此擔心自己是否會保住工作所帶來的身心影響。

在 Meta 工作了四年的米蘭達說,他有頭痛,還有脖子、背部、肩膀和手臂的疼痛。 他不得不尋求醫療護理。

“由於這種情況帶來的所有擔憂,我的神經系統都很緊張,”他說。

他說,現在他計劃申請失業救濟金並尋找新工作。 他有一個同樣失業的妻子,還有他 87 歲的父親要供養。

至於保留在 Meta 工作的門衛,他們擔心工作量會因為裁員 40% 而變得更重。 一位不願透露姓名的看門人說,她和其他人已經被要求上夜班和加班。 她還說,在某些過去有五個看門人的建築物中,現在只有兩個。

資料來源:https://www.marketwatch.com/story/almost-100-facebook-janitors-laid-off-as-silicon-valleys-dreaded-service-worker-cuts-continue-11663369588?siteid=yhoof2&yptr=yahoo